麦肯锡: 个体的力量：杰出企业如何提高国家生产力 ( 英文 94页)

国家生产力的增长取决于少数企业采取大胆的战略行动，而不是数百万企业提高效率。

• 企业生产力提高，经济也会随之增长。 提高每位工人创造的价值也有助于提高工人工资和企业利润。这些事实经济学家们都熟知，但我们的其他发现却鲜为人知。

• 少数企业贡献了生产力增长的大部分。 在我们样本的 8300 家德国、英国和美国大型企业中，不到 100 家生产力“佼佼者”贡献了三分之二的增长。许多其他企业也发挥了作用：大多数企业都做出了积极的贡献。

• 随着企业找到创造和扩大新价值的新途径，生产力将呈现强劲的爆发式增长。 想想苹果进军服务业、易捷航空引领廉价航空潮流，以及 Zalando 引领服装电商的先河。这并非传统观念所描述的效率转型或渐进式扩散。

• 在美国，生产率最高的企业扩张，生产率低的企业则进行重组或退出。 这贡献了美国样本生产率增长的一半，而持续表现不佳的企业则拖累了德国和英国的增长。

• 这种对生产力增长的新视角需要新的策略。 它建议更多地关注少数人的力量而非广大民众，更多地关注价值创造而非效率，并致力于将资源重新分配给领先企业。

目录

概览 2

执行摘要 4

第一章：从 8,300 家企业视角审视生产力增长 20

第二章：逐家提升生产力 29

第三章：杰出企业通过大胆战略推动生产力爆发 45

第四章：领先企业的力量与动态再分配 60

第五章：新的生产力增长策略 71

致谢 81

尾注 82

Contents

At a glance 2

Executive summary 4

Chapter one. An 8,300-firm lens on productivity growth 20

Chapter two. Advancing productivity one firm at a time 29

Chapter three. Standouts trigger productivity bursts through bold strategy 45

Chapter four. The power of leading firms and dynamic reallocation 60

Chapter five. A new productivity growth playbook 71

Acknowledgments 81

Endnotes 82

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